1.培养目标
高素质、厚基础、宽口径的人才为目标，培养思想政治素质好，专业基础扎实，实践能力强，具有创新精神和创新能力。
2.就业方向
在企业、事业单位及政府部门进行人力资源管理以及从事相关学科教学、科研方面工作的复合型人才。
